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2017年国家公务员考试的报名流程有哪些?

2022-12-11 16:20:27

2017年国家公务员考试的报名流程如下:

(1)关注招考公告,提前查看报考条件与职位表,选择适合自己报考的职位;(2)网上注册;

(3)登陆报名入口,根据报名系统提示填写个人信息及选择报考职位、考试地点等;

(4)查询资格审核结果。通过资格审查的,不能再报考其他职位,在报名期间内报考申请尚未审查或未通过资格审查的,可以改报其他职位。

(5)查询报名序号。报名序号是报名确认和打印准考证等事项的重要依据;

(6)网上报名确认。报名确认时需要网上缴费与上传考生照片。网上报名确认完成以后则报名成功,接下来,考生就可以安心等待笔试了。

2017年国家公务员考试的报名流程是怎样的呢?

去国家公务员考试网上,,上面有详细介绍

  2015年国家公务员考试流程:

(1)个人报名

报名人员登陆指定的报名网站(各地人事考试信息网),如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员在资格初审前多次登录填交报名信息的,后一次填

报自动替换前一次填报信息。报名资格一经招聘单位初审通过,不能更改。
  报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名,报名与考试时使用的身份证必须一致。

注:部分地区采取现场报名。

(2)单位初审

招聘单位指定专人负责资格初审工作,在报名期间查看本单位的网上报名情况,根据应聘人员提交的信息资料,对前一天的报名人员进行资格初审,并在

网上公布初审结果。
  如果招聘单位在几个工作日内(各地方规定不同),未对报名人员信息进行处理,则视为初审通过。网上报名期间,招聘单位会公布咨询电话并

安排专人值班,提供咨询服务。对通过资格初审的人员,招聘单位应留存应聘人员的报名信息,以供资格审查时参考。

(3)网上缴费

报名人员在网上提交报考信息后,可在第二天至查询时间截止之日前登录网站,查询报名资格初审结果。
  通过资格初审的人员,要于规定日期前登录当地人事考试信息网,进行网上缴费,逾期不办理网上缴费手续的,视作放弃。缴费成功后,下载打印各种表格和准考证。

(4)资格审查

公开招聘工作人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。进入面试的应聘人员,在面试人员名单确定之后,需按招聘信息公布的要求,向招聘单位提

交本人相关证明材料。
  取得面试资格的应聘人员在面试前3天仍未向招聘单位提交有关材料的,则视为弃权。经审查不具备报考条件的,经主管机关核准后,取消其

面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺,按笔试成绩依次递补。

(5)笔试

笔试考试采用百分制计算应聘人员的成绩。
  笔试设定最低合格分数线,由省事业单位公开招聘主管机关根据应聘人数和考试情况确。

(6)面试

面试在公开招聘主管机关的指导下,由招聘单位或其主管部门按备案的面试方案组织实施,面试方案的备案应在面试前一周完成。达到笔试

合格分数线的应聘人员,根据招聘计划和招聘岗位由高分到低分按比例依次确定面试人选。
  笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘计划;达不到规定招聘比例的,

按实有合格人数确定。面试人选确定后,由招聘单位张榜公布并通知本人。

面试结束后,按笔试成绩和面试成绩计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。
  根据考试总成绩,确定进入考核体检范围人选。

(7)考核体检

按照招聘岗位,根据应聘人员考试总成绩,由高分到低分确定确定进入考核体检范围人选,并依次等额组织进行考核体检。同一招聘计划应聘人员出现总

成绩并列的,则按笔试成绩由高分到低分确定人选。
  对考核、体检不合格人员造成的空缺,可从其他进入同一岗位考核范围的人员中依次等额递补。根据实际需要,

既可先进行考核也可先组织体检。体检标准参照公务员录用体检通用标准执行,国家另有规定的从其规定。考核小组要实事求是,全面、客观、公正地评价被考核对象,并写出书面考核意见。
  考核、体检工作由招聘单位或其主管部门负责组织实施。

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